DHVMED
DHVMED היא לקוחת הסטודיו מזה שנים רבות. פעילות החברה עוסקת במגוון פתרונות סביבה הנדסיים. הגיע הרגע בו הבנו שיש צורך לעצור ולהתייחס גם לסביבת המותג והסביבה הפנים אירגונית. מה שהוביל לתהליך מיתוג מרתק ותוצאות מרעננות המייצגות בצורה מדוייקת יותר את ערכי ופעילות החברה המובילה בתחום.
לחברת DHVMED יש חיבורים עסקיים מורכבים (חברת בת של AVIV שהיא חברת בת של MATRIX וחיבור למותג Royal HaskoningDHV) ובשלב ראשון היה צורך להבין מהם העוגנים איתם אנחנו מחוייבים לצאת לדרך. הבנו שהשם הוא העוגן אך שיש אפשרות לייצר היררכיה מכיוון שהחברה מזוהה בעיקר עם המילה DHV. ביצענו מספר סדנאות מיתוג בהשתתפות ההנהלה המורחבת (ובליווי אילנה האחת היחידה, מנהלת השיווק של חברת אביב) ולאחר מספר מפגשים הגענו למטרות המרכזיות (מיתוג מעסיק הוא נושא חשוב כיום שעלה כאחת המטרות המרכזיות) לליבת ערכי המותג: אחראיות, נגישות, יצירתיות. הגדרנו את טון המותג והארכיטייפ.
התכנסו למפגש מסכם בו בוצעו מספר חידודים ודיוקים סופיים ויצאנו הכי בשלים שאפשר לשלב המיתוג והיזואלי.
היו לנו מספר משימות ואתגרים שהיה חשוב לנו שיבואו לידי ביטוי בשפה הויזואלית. הראשון הוא לנצל את ההיררכיה בשם החברה כדי להדגיש את השם המזוהה עם החברה (למרות שלא יהיה מופע בו לא יופיע השם המלא). השני הוא להצעיר את הנראות, מדובר בחברה צעירה, דינמית מלאת עשייה וידע והיה לנו חשוב לשקף גם את הפן היצירתי. האחרון הוא לעשות שפה וורסטילית ועשירה שתלווה את המותג במגוון רחב של פעילויות ותוצרים.
הלוגו מתאפיין בצורה מעגלית ומודרנית כשהכיתוב באותיות קטנות (lowercase) המשקף גישה פחות פורמלית ומגובה העיניים. האות d המזכירה את צורת הטיפה לחיבור עם הפעילות הסביבתית של החברה. מצורה זו יצרנו שפה רחבה של טקסטורות יחד עם צבעוניות עשירה ומודרנית. וכמובן האנשים והסביבה שתמיד יהיו בחזית.
בימים אלו אנחנו עובדים על האתר החדש…
לא מדובר בסתם סטודיו לעיצוב, אלא בסטודיו שהפך להיות בן בית. פיצוח מדויק של בריפים, יצירתיות, הקשבה והמון אינפוט מקצועי. אביחי וצוות המעצבות של הסטודיו מלווים אותי למעלה משבע שנים בדיגטיל ופרינט ובכל פרויקט משותף הבחירה מצדיקה את עצמה מחדש.
נושא הסביבה נמצא במודעות עולה אצל רובנו אבל עבור הא.נשים זו פעילות אינטנסיבית ויומיומית כבר שנים רבות. חברה צומחת וגדלה עם פרויקטים סביביתיים מובילים שברגע הנכון הצליחה לעצור ולהסתכל פנימה, פנים ארגונית, כדי לבצע את השינויים המתאימים ולצייד את עצמה בכלים שיווקיים מגוונים להמשך הדרך.